Durée du préavis en cas de démission d'un salarié

Un de mes salariés m'a indiqué qu'il souhaitait démissionner. Quelle est la durée du préavis applicable dans cette situation ?

Mise en place de chèques-vacances

Nous envisageons de faire bénéficier nos salariés de chèques-vacances. Pouvez-vous nous expliquer comment les mettre en place ?

Rupture conventionnelle avec un salarié en arrêt de travail

Un de nos salariés nous a demandé s'il était possible d'envisager une rupture conventionnelle homologuée. Nous y sommes favorables, mais en avons-nous le droit dans la mesure où ce salarié est en (...)

Entretien préalable au licenciement et assistance de l'employeur

J'envisage de procéder au licenciement d'un salarié. À cet effet, je l'ai convoqué à un entretien préalable. En tant qu'employeur, puis-je me faire assister pour mener cet entretien ?

Assurance contre les accidents du travail des bénévoles associatifs

Notre association d'intérêt général souhaite assurer ses bénévoles contre les accidents du travail et les maladies professionnelles (AT-MP). Comment devons-nous procéder ?

Licenciement pour faute grave et respect d'un préavis

J'envisage de licencier l'un de mes salariés en raison d'une faute grave. Si la procédure de licenciement est menée jusqu'à son terme, mon salarié bénéficiera-t-il d'un préavis ?

Rupture d'une période d'essai et délai de prévenance

Il y a un peu plus d'un mois, nous avons recruté un salarié dont le contrat de travail prévoit une période d'essai de 2 mois. N'étant pas satisfaits de son travail, nous souhaitons rompre cet essai. (...)

Donneur d'ordre : communication de l'attestation de vigilance

Notre société va, pour la première fois, passer un contrat de prestation de services d'un montant de plusieurs milliers d'euros pour externaliser le nettoyage de nos locaux. Nous avons entendu parler (...)

Chèque-repas pour les bénévoles associatifs

Notre association fait bénéficier ses salariés de titres-restaurant et nous souhaitons mettre en place l'équivalent pour nos bénévoles. Comment devons-nous procéder ?

Consultation des fichiers des salariés

Nous souhaiterions consulter les fichiers stockés sur l'ordinateur professionnel de l'un de nos salariés. Mais en avons-nous le droit ?

Demande de versement anticipé du salaire

L'un de nos salariés nous demande de lui verser son salaire de manière anticipée. Sommes-nous obligés d'accepter cette demande et, dans l'affirmative, quel montant sommes-nous autorisés à lui régler ?

Activités bénévoles exercées par un chômeur au sein d'une association

Un de nos anciens salariés, qui a démissionné il y a 10 ans et qui se trouve au chômage depuis peu, souhaite devenir bénévole dans notre association. Il nous demande si cette activité de bénévolat va (...)